«Анализ и оценка мотивации персонала на предприятие ОАО Нефтеюганскшина».

Страница 4

В нижеследующих таблицах представлено восприятие персоналом организации, отраженное в общей удовлетворенности в процентах относительно количества опрошенных в соответствующем году.

В данной таблице видно, что на предприятии успешно реализуется равенство возможностей для всех в коллективе, наличие единого подхода при найме и оценке работы, поэтому удовлетворенность персонала стабильно высока этими показателями.

Таблица 2.3.6

Удовлетворенность персонала ОАО «Нефтеюганского Шинного Завода» решением социальных вопроса

Социальные вопросы	2000	2001	2002	2003	2004	2005	2006	2007	2008
Равные возможности для всех, %	73	41	52	80	76	74	62	67	77
Условия найма на работу, %	64	49	70	66	84	84	76	85	85
Удобства и услуги, %	78	73	71	72	75	80	82	82	82
Охрана здоровья и безопасность труда, %	92	84	88	82	96	96	98	98	98
Гарантии занятости, %	53	73	78	83	93	93	84	91	91
Оплата труда, %	30	41	30	54	49	62	29	62	64
Социальные льготы, %	79	74	72	73	73	73	34	55	79
Количество опрошенных (человек)	2211	1963	1441	1890	1119	1205	1663	1023	1649

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7